工會主席信箱使用說明

貴州路橋集團有限公司工會主席信箱旨在暢通職工訴求表達渠道，拓寬職工意愿表達途徑，搭建職工與企業(yè)、會員與主席之間的溝通交流平臺，引導(dǎo)廣大職工通過正常渠道表達訴求和反映問題，為企業(yè)發(fā)展建言獻策，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，及時疏導(dǎo)職工情緒，積極為職工排憂解難，把企業(yè)的決策變成職工共同參與的具體行動，促進集團公司健康和諧發(fā)展。

一、受理范圍

1. 對貴州路橋集團發(fā)展戰(zhàn)略、管理方針政策、經(jīng)營方略、規(guī)章制度、民主管理、工作作風(fēng)、企業(yè)文化和職工文化建設(shè)以及工會建設(shè)等方面的合理建議及意見。
2. 對影響員工生產(chǎn)生活有關(guān)問題及突發(fā)事件的反映、處理意見或建議。
3. 以及其他需要向工會主席反映的信息。

二、注意事項

1. 嚴格遵守法律法規(guī)和社會公德，如實反映情況，禁止捏造、歪曲事實，誹謗、誣告、陷害他人等行為。
2. 請?zhí)顚懩恼鎸嵭彰?、?lián)系電話等信息，我們將嚴格對來信人信息保密。同一信件請不要重復(fù)提交。
3. 信件正在辦理中將不公開，可對外公開的信件在辦理完畢后將進行公開。